2026年4月，新东方发布2026财年第三季度（2025年12月至2026年2月）财报，营收14.17亿美元，同比增长19.8%，超出指引上限。经营利润1.80亿美元，同比增长44.8%；归母净利润1.27亿美元，同比增长45.3%。
一、教育业务稳健：出国考试与成人培训双增长
分业务看，出国考试准备业务同比增长7.4%，成人及大学生国内考培业务同比增长14.5%，教育新业务同比增长23.3%。非学科辅导报名人次45.8万，同比增长12.3%；智能学习系统及设备已在近60个城市中使用，活跃付费用户36.7万，同比增长19%。
二、东方甄选扭亏为盈：自营产品GMV占比首超52%
2026财年上半年（截至2025年11月30日），东方甄选营收23.116亿元，同比增长5.7%；净利润2.39亿元，上年同期为亏损9650.3万元，实现显著扭亏。自营产品营收达20亿元，同比增长18.1%，累计推出801款自营产品，自营产品GMV占总GMV比例达52.8%。东方甄选App GMV占比达18.5%，私域建设成效显著。
三、东方甄选管理层调整：从"人"到"货"的战略转型
2025年12月孙进出任执行总裁后，东方甄选战略加速转向深耕产品和供应链，布局高毛利赛道如蓝帽子保健食品。但2026年4月，明明、天权、中灿、林林四位核心主播相继离职，规模最大的一次老主播离职潮引发关注。如何在去头部化后持续保持用户粘性，是东方甄选面临的重要课题。
来源：《东北证券-新东方~S-9901.HK-业绩超预期，上修全年收入指引-260428》（http://www.hibor.com.cn/data/c84ac8ef86e7aa0a7a62ec0c0307b3e1.html）；《东方甄选全面分析》（https://xueqiu.com/3191613588/385908806）